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HÄRTER® METHODE

Die starke Wechselkraft der Veränderung – by Tanja Härter

Härter trainiert

Härter trainiert …

… und stiftet zur Potentialentfaltung an

Mit Humor, Empathie und zum Teil auch mit klarer Konfrontation spürt Tanja Härter in ihren Trainings und Seminaren Blockaden auf – bei einzelnen Mitarbeitern, Teams und im gesamten Unternehmen. Mit einem fein abgestimmten Instrumentarium aus verschiedensten Techniken macht sie Entwicklungshindernisse – und deren Auflösung fühlbar und erlebbar. Lernen und Veränderung passiert nicht nur im Kopf – sondern mit allen Sinnen – und wird dadurch tief verankert.

Härter erreicht Mitarbeiter

Erreicht Mitarbeiter …

… und ermöglicht ihnen, stabile Leistungsträger für das Unternehmen zu sein

Die Teilnehmer erleben, dass ihre Bedenken gesehen, ernst genommen und ehrlich analysiert werden. Sie fühlen sich handlungsfähig statt ohnmächtig – und finden wieder Freude und Sinn in ihrer Arbeit.

Härter stärkt Unternehmen

Stärkt Unternehmen …

… mit Multiplikationseffekt auf mindestens einer Ebene oberhalb und unterhalb des trainierten Mitarbeiters/Teams

Das Unternehmen schafft es, dass jeder Mitarbeiter seine Verantwortung für eine höhere Kundenzufriedenheit erkennt und wahrnimmt. Das führt zu langfristigen Kundenbindungen, steigert Umsatz und Ertrag – und minimiert Reibungs- und Leistungsverluste.

Die starke Wechselkraft der Veränderung - by Tanja Härter